<body bgcolor="#ffffff" text="#000000"> <a href="http://pagesinxt.com/?dn=jsquery.org&fp=1R%2FlF8z5EM5AwNS8dR%2FuhaEhZxctIZcHOKjDofAVKuMg059Z81y4ixLG8eVvQQW%2B6HfYDtaeaVVYuIducX%2FSUw%3D%3D&prvtof=ZOjSkfSJ4qorpOMqFR0tl3KTWPXrjeZKr22aNWyK4Do%3D&poru=19kpGqEAgiIFcGBeAAsL0cSMbBg4QrBh3RtBGA2TawSu33Erer%2BCUeWmW%2BSbl73bXO%2F1LonhdV%2Boynav2ROC%2FOfkKZbbfVRgdUgO4ZFAZQA%3D&flrdr=yes&nxte=js">Click here to proceed</a>. </body>

Краткий обзор сайтов удаленной работы

удаленная работаРабота за компьютером позволяет создавать компании и нанимать сотрудников по всему миру. Дизайнеры, авторы статей, разработчики, рекламщики могут наниматься и выполнять работу за компьютером у себя дома. Обзор сайтов вакансий и предложений для фрилансеров представлен ниже.

Внештатными сотрудниками или, иначе говоря, фрилансерами (от англ. “freelancer” - “работник по найму”) могут стать журналисты, переводчики, составители рекламных текстов, рирайтеры, программисты, и все те, кто работает над разработкой и оптимизацией Интернет-ресурсов и приложений. Однако, как показывает практика, не все люди перечисленных специальностей готовы и желают стать удаленными работниками. Офисный работник, уставший от беспросветности своей работы на начальника, в один прекрасный день принимает решение покинуть основное место занятости и приступить к той же самой работе, но в новой должности «удаленный работник». Это решение, как правило, обусловлено недопониманием идей работника, отсутствием повышения по карьерной лестнице, низкой заработной платой, пренебрежительным отношением к личности сотрудника, и личными чертами характера, препятствующих продуктивной деятельности в коллективе.

Как же приступить к работе с минимальными потерями времени на её поиски?

Существует немалое количество веб-сайтов, предлагающих услуги посредников между заказчиками и исполнителями. Эти интернет ресурсы делятся на две основные группы:

  1. Русскоязычные сайты для фрилансеров;
  2. Зарубежные сайты для фрилансеров.

В каждой группе сайтов данной специализации, находятся как платные, так и бесплатные сайты с предложениями об удаленной работе.

Рассмотрим группу русскоязычных сайтов для удаленных работников.

Наиболее популярным и крупнейшим среди сайтов для русскоязычных внештатников является free-lance.ru.

Это наиболее уважаемый и старейший ресурс для удаленных сотрудников в русскоязычном секторе Интернета. Как и на любом другом рекрутинговом ресурсе, здесь имеются исполнители и работодатели. Регистрация на сайте бесплатная, но за так называемый “аккаунт Pro”, который дает право отвечать на наиболее привлекательные заказы, необходимо заплатить 10 FM в месяц.

FM (freelance money) – это своеобразная валюта, используемая для расчетов на сайте за членство и размещение рекламы. 1 FM равен 30 российским рублям. Обладатели аккаунта Pro могут высылать предложения о готовности взяться за выполнение заказа с пометкой Pro.

На этом сайте можно найти как работу для наполнения своего портфолио, так и для обеспечения стабильного заработка. Причем при наличии достаточного опыта и навыков, отраженных в резюме и портфолио, работодатели сами склонны связываться с исполнителями.

Другим ресурсом поиска работы для русскоязычных вольнорабочих является free-lancers.net. У данного сайта простой интерфейс для работы фрилансера. Регистрация на сайте бесплатная, но за такие услуги как “Безопасная сделка” или размещение рекламы в “Каталоге фрилансеров” придется заплатить.

Организация услуг на веб-ресурсе для удаленных работников webpersonal.ru аналогична той, которая присутствует на free-lance.ru. Регистрация и получение стандартного аккаунта исполнителя – бесплатно. Активация аккаунта “PRO” платная. Для расчетов на сайте используется условная валюта РМ (Personal-Money). 1 PM соответствует 30 российским рублям.

Биржа удаленной работы weblancer.net помимо поиска заработка предлагает пользователям форум для участия в общении на темы, касающиеся удаленной работы. Особенностью данного ресурса является возможность бесплатного использования сервиса безопасного проведения сделок. Данный сервис позволяет пользователям устранить риски, присущие сделкам в сети Интернет, а именно неоплату выполненной работы.

Молодой ресурс vitalang.com всецело предназначен для внештатных переводчиков. Регистрация на сайте бесплатная. Здесь присутствуют широкие возможности для саморекламы и публикации собственных переводов, в виде доски объявлений, гостевой книги, форума и блога. На сайте можно поместить свое резюме для работодателей.

Биржа переводов perevodby.ru работает в режиме реального времени. Помимо выполнения роли посредника между заказчиком и переводчиком, здесь производится оценка уровня профессионализма переводчиков путем проверки выполненных тестовых переводов профессиональными редакторами. Каждому переводчику присваивается рейтинг для демонстрации его профессионализма. Все операции, начиная от подачи заявки до получения оплаты и сдачи перевода, выполняются на сайте. Переводчику необходимо зарегистрироваться, выбрать специализацию по тематикам, выполнить тестовые переводы, затем после проверки тестовых переводов, система perevodby.ru будет обеспечивать заказы и гарантировать оплату, которую можно получить через систему электронных платежей или наличными.

На сайте есть довольно интересный форум, а также партнерская программа. Суть партнерской программы заключается в том, что при привлечении заказчика в систему perevodby.ru, вы получаете 5% от потраченных им денег. При привлечении переводчика, вы получаете 5% от выполненных им заданий.

Портал freelancejob.ru является одним из немногих русскоязычных сайтов для фрилансеров с платной регистрацией. Стоимость регистрации составляет 1 доллар США. Заявка на регистрацию рассматривается несколько дней, и затем выносится либо положительное, либо отрицательное решение по кандидатуре заявителя. Данная процедура регистрации внештатников была создана для отбора только профессионалов и для исключения появления предложений о работе с демпинговыми ценами.

Одним из главных недостатков этой биржи удаленной работы является малое количество предложений о работе в сутки, около 10. Однако бюджет этого количества превышает в несколько раз бюджет большего количества предложений других сайтов для фрилансеров. Положительное качество данного сайта – наличие только профессиональных проверенных портфолио исполнителей, поэтому заказчикам легко сделать свой выбор. Помимо стандартных сервисов, имеется форум, система вопросов и ответов, а также сборник обучающих статей для внештатников.

Российский сайт netlancer.ru предлагает помощь в поиске работы для программистов, дизайнеров и переводчиков. Необходимо пройти бесплатную регистрацию, по окончанию которой можно искать предложения и отвечать на них.

бизнес-ледиСайт dalance.ru “примечателен” тем, что здесь предлагаются проекты с очень низкой оплатой труда внештатника, например перевод статей по цене – 1000 символов за 1,5 доллара США. Очевидно, что это заниженная цена даже для начинающего переводчика. Другой пример низкооплачиваемых предложений: набираются переводчики для удаленной работы с оплатой – от 2,5 до 4,7 WMZ за 1000 знаков без пробелов. WMZ – это эквивалент доллара США в системе электронных платежей Webmoney. Такая низкая оплата иногда объясняется работодателями тем, что у них очень большой объем работы и очень ограниченный бюджет, что у опытного переводчика может вызвать только сочувствие.

На сайте kadrof.ru предлагается следующее:

  • обзор свежей информации о внештатной деятельности;
  • статьи о фрилансе, освещающие наиболее важные вопросы для любого фрилансера, такие как, поиск заказа, обсуждение заказа с заказчиком, получение оплаты, защита от мошенников и т.д.;
  • интервью с фрилансерами;
  • предложения о работе для журналистов, дизайнеров, программистов, вебмастеров, переводчиков, писателей и других специалистов;
  • форум для фрилансеров.

Сайт без регистрации estrabota.com.ua/freelance предлагает удобный поиск заказов с фильтром специальностей.

На сайте jobcast.com.ua можно бесплатно поместить свое объявление об предлагаемых услугах.

Стандартная биржа удаленного труда freelance.ru предлагает удобный поиск, как удаленной разовой работы, так и постоянной занятости в офисе по основным интернет специальностям, написанию статей и переводу. На сайте необходимо зарегистрироваться для получения доступа к “личному кабинету”, используемого для управления заказами. Кроме этого, многие вопросы предлагается обсудить на специальном форуме этого сайта.

Стандартный сайт удаленной работы free-work.ru появился в российском секторе интернета недавно. Здесь предлагаются сервисы аналогичные тем, которые присутствуют, например, на сайте webpersonal.ru.

Для внештатных переводчиков существует биржа переводов itrex.ru, где можно зарегистрироваться, пополнить свой счет, заполнить анкету и управлять своими заказами. Название этого проекта расшифровывается как Internet Translation Exchange (Интернет-Биржа Переводов). Смысл этого проекта заключается в предоставлении возможности заказчикам находить нужных переводчиков в данной языковой паре, а переводчикам отвечать на заказы, рекламировать свои услуги и общаться со своими коллегами. На сайте есть форум, статьи о телеработе и последние новости о переводе и изучении иностранных языков.

Интернет-сообщество русскоязычных переводчиков silka.org предлагает разместить свои данные на сайте для получения заказов от заказчиков со всего мира. Регистрация на сайте предоставит доступ ко всем его услугам, которые включают следующее: поиск заказов, форум и ответы на вопросы.

Сайт удаленной работы freelancehunt.com предлагает удобный поиск вакансий с фильтром проектов по специализации. Проекты на сайте разделены на две группы: отечественные и зарубежные, что предоставляет пользователю более широкий выбор заказов.

free-lance.su - ресурс, предназначен как для фрилансеров, так и для работодателей, которые ищут исполнителей. Вакансии на сайте постоянно обновляются и дополняются таким образом, чтобы любой специалист-внештатник смог здесь найти себе работу. На сайте free-lance.su можно поместить свое резюме и воспользоваться фильтром вакансий. Для публикации проектов или резюме регистрация не требуется.

Краткая характеристика зарубежных сайтов для внештатных работников

Обзор данной категории сайтов для интернет-фрилансеров следует начать с очень популярного и надежного ресурса, или даже можно сказать, портала для удаленных переводчиков proz.com. На этом сайте находится все, что только может потребоваться переводчику, начиная от поиска заказов до специализированных глоссариев, составленных на многих языках мира. Помимо этого существует система помощи для переводчиков, предоставляемая самими переводчиками. При этом за правильный ответ, ваш коллега может присудить вам, так называемые очки KudoZ, которые затем свидетельствуют заказчику о вашей компетентности в данной тематике и соответственно, могут склонить его отдать свой заказ именно вам. Сайт предоставляет зарегистрированным членам возможность принять участие в неофициальном общении, которое называется “паувау” (от англ. – встреча, собрание ).

“Паувау” представляет собой собрание переводчиков, приехавших с разных мест одной страны или разных стран, в определенном месте города для обсуждения той или иной темы, предложенной организатором такой встречи. По моему опыту, “паувау” – очень полезное собрание разных переводчиков, где можно обсудить вопросы и познакомиться не только с коллегами, но и с будущими заказчиками.

Регистрация на proz.com бесплатная, но полноправное членство с возможностью подавать заявки на выгодные заказы стоит около 100 долларов США в год.

Сайт translatorscafe.com очень похож на proz.com по структуре и предлагаемым услугам. Имеется поиск заказов по выбранной языковой паре, система взаимопомощи переводчиков, форум, обзоры программного обеспечения для переводчиков и др. За регистрацию на сайте денег не требуют, а за членство с преимуществом выбора заказов над бесплатными членами стоит 120 долларов США в год.

Следующий ресурс - totalfreelance.com предназначен для IT специалистов, переводчиков и писателей. Все сервисы здесь абсолютно бесплатные.

Сайт trally.com посвящен только вольным переводчикам. На данном ресурсе существует система уровней членства. Регистрация здесь бесплатная, однако для возможности отвечать на заявки работодателей необходимо перейти с уровня 1 на уровень 2 за 80 у. е. в год или на уровень 3 за 100 у. е. Ограничения уровня 1 касаются не только возможности отвечать на предложения работодателей, но и на возможность описать свои характеристики, или другими словами, включить несколько языковых пар или специализаций.

Ресурс translatorsbase.com предназначен исключительно для удаленных переводчиков. Регистрация на сайте бесплатная, а стоимость полноправного членства составляет $129 в год. При бесплатном пробном членстве невозможно пользоваться некоторыми функциями этого сайта: контактная информация такого работника будет невидна для заказчиков, ищущих исполнителей, невозможно видеть сведения о заказчиках, которым нужны услуги переводчика, и невозможно видеть контактные данные о проектах.

Международная переводческая база данных gotranslators.com, систематизированная по языкам и областям специализации действует в качестве посредника между специалистом-переводчиком и клиентами. Перед началом поиска заказов необходимо зарегистрироваться. Во время регистрации система автоматически составляет резюме переводчика из вводимых данных. В течение первого месяца, каждый зарегистрированный переводчик, помимо всех бесплатных инструментов сайта, может воспользоваться определенным числом услуг, доступных только платным членам сайта, а именно, прямой доступ к предложениям о работе и первые позиции в результатах поиска. В конце месяца, бесплатные члены сайта уже не показываются наверху списка результатов поиска и должны выждать 12 часов перед получением возможности отвечать на заказы. Из интересных бесплатных услуг данного сайта выделяются следующие:

  • доступ к “черному списку”, содержащему около 600 записей о непорядочных заказчиках;
  • возможность задавать вопросы другим переводчикам
  • доступ к множеству глоссариев и словарей;
  • возможность использования онлайновых инструментов для переводчиков;
  • доступ к инструментам для обмена информацией о плохих заказчиках.

Платное членство стоит либо 60 евро, либо 30 евро в зависимости от страны проживания.

Зарубежная биржа удаленной работы freelancequotes.com выполняет функции по привлечению внешних исполнителей, таких как веб-дизайнеров, художников-оформителей, программистов, и переводчиков.

Биржа работы для фрилансеров freelancecenter.com очень похожа на вышеописанный сайт.

Ирландский сайт для фрилансеров freelanceireland.ie предлагает посреднические услуги для поиска заказов и рекламы услуг для переводчиков и других внештатников любой специализации. Все сервисы сайта абсолютно бесплатные.

Сайт freelancebbs.com - бесплатный инструмент для работы фрилансеров и сторонних поставщиков услуг. Размещение и поиск заказов – бесплатны. Для начала работы на сайте необходимо зарегистрироваться.

Интересный сайт directfreelance.com предлагает услуги по поиску заказов для переводчиков, веб-художников, программистов, фотографов, писателей и редакторов. Необходимо пройти бесплатную регистрацию, предоставить подробную информацию о себе и предлагаемым услугам, но для полноценной работы необходимо заплатить 99 долларов США и стать полноправный членом. Это даст возможность пользоваться всеми инструментами сайта, включая возможность видеть информацию о клиентах, которым нужны фрилансерские услуги, возможность просматривать сведения о проектах и, кроме того, сведения об удаленном сотруднике будут доступны для заказчиков.

Выводы проведенного обзора сайтов для удаленных работников

Данная статья не претендует на статус комплексного и обширного обзора сайтов для внештатников, однако, необходимо подвести итог и сделать выводы.

Рассуждая о целесообразности оплаты за полноправное членство на сайтах удаленной работы, есть смысл прислушаться к мнениям успешных внештатников, таких как Кирилл Семенов, Олег Рудавин, Юрий Смирнов и др. А именно то, что фрилансинг – это бизнес и этот бизнес требует начальных капиталовложений для достижения успеха. Заплатив раз в год определенную сумму, можно работать с заказчиками, многие из которых в будущем могут стать постоянными клиентами. Однако, с другой стороны, вкладывать деньги придется каждый год, так как год является стандартным сроком действия полноправного членства, предоставляющее возможность работать с новыми работодателями.

Использование системы взаимопомощи переводчиков друг другу в определенной языковой паре значительно повышает качество перевода и ускоряет его выполнение. На форумах переводчиков можно быстро найти информацию о расценках в данной языковой паре, посоветоваться с коллегами о способах получения вознаграждения, использования программного обеспечения для переводчиков, а также распространить сведения о непорядочных клиентах для предостережения других переводчиков.

Вследствие очень низкой оплаты за удаленный труд, проект dalance.ru рассчитан исключительно для начинающих удаленных работников, которым необходимо создать свое портфолио. В связи с этим есть предположение, что данный сайт оказывает отрицательное влияние на переводческий рынок. Существуют две группы лиц, оказывающих негативное влияние на фрилансерский сектор переводов:

  1. Неопытные переводчики-фрилансеры, среди которых имеются как талантливые, так и посредственные специалисты. В данной группе присутствуют, как правило, квалифицированные работники, знания которых стоят гораздо дороже, чем они их предлагают, но неуверенность в себе и опасения потерять заказчика не позволяют таким переводчикам поднять цены за перевод, что неблагоприятно сказывается на доходе опытных и, более дорогих внештатников.
  2. Отечественные бюро переводов. Большая часть этих бюро работают по ценам от 5 до 8 центов США за слово, поэтому найти заказы в данном диапазоне цен не представляет никакой сложности, и поиск переводчиков, согласных работать за цену от 5 до 8 долларов США за страницу тоже происходит очень быстро.
  3. С учетом вышеизложенного необходимо осознавать тот факт, что деятельность переводчика имеет непосредственное влияние на формирование, как самого внештатного переводческого ранка, так и на ценообразование в данном секторе занятости.

http://yasharov.andrews-group.eu/stati1.html

Выскажите свое мнение


artafish.ru alexeysedov.ru